Visioni

Perché conciliare lavoro e famiglia è dar vita al futuro!

FMV diffonde cultura sulla CFR instaurando un dialogo intergenerazionale tra giovani, famiglie, aziende. Mettere la famiglia al centro del processo produttivo, superando il dualismo famiglia-lavoro, ridefinisce questa relazione in termini di dualità. Vuol dire proporre la centralità delle relazioni del dipendente come un’opportunità di dialogo tra famiglia e lavoro.

Visioni future

Profilare gli scenari che vogliamo si realizzino e in che modo.

Al cuore delle relazioni

Comunicare la centralità delle relazioni, in famiglia e a lavoro.

Interviste

Mettere la persona al centro della relazione famiglia-lavoro.

Pubblicazioni

Rendere disponibili ricerche e temi di divulgazione più ampia.

Speciali

Approfondire ambiti in dialogo con i temi di famiglia e lavoro.

Eventi

Attivare un think-tank riflessivo sulla cultura della CFR.

Ricerca

Per stabilire un dialogo tra accademia e impresa

Best practices

Per dare alla relazione un ruolo essenziale in azienda

Ricerca

Per stabilire un dialogo tra accademia e impresa

Best practices

Per dare alla relazione un ruolo essenziale in azienda

Share This